团队主要负责人通常指的是负责整个团队运作的核心人物，他/她可能具有以下职责：
1. 领导职责：负责制定团队目标和战略，指导团队方向。
2. 决策能力：在面对问题时，能够做出合理的决策，并对决策结果负责。
3. 协调沟通：确保团队成员之间的沟通顺畅，协调团队成员之间的关系。
4. 资源分配：合理分配团队资源，包括人力、物力、财力等。
5. 团队建设：关注团队成员的成长和发展，提升团队整体素质。
6. 成果评估：对团队的工作成果进行评估，确保达成既定目标。
在不同的团队和组织中，团队主要负责人的称呼可能有所不同，如项目经理、团队领导、组长、负责人等。具体称呼取决于团队的性质和所在组织的习惯。
